Projet de développement – Alternative verte aux groupes électrogènes clip-on - QC-857

Genre de projet: Innovation
Discipline(s) souhaitée(s): Génie - informatique / électrique, Génie, Génie - mécanique
Entreprise: Hunt Refrigeration (Canada) Inc.
Durée du projet: 4 à 6 mois
Date souhaitée de début: Dès que possible
Langue exigée: Français
Emplacement(s): Montréal, QC, Canada
Nombre de postes: 1
Niveau de scolarité désiré: CollègeÉtudes de premier cycle/baccalauréatMaîtriseDoctoratRecherche postdoctoraleNouvelle diplômée/nouveau diplômé
Ouvert aux candidatures de personnes inscrites à un établissement à l’extérieur du Canada: No

Au sujet de l’entreprise: 

Hunt Refrigeration est un chef de file canadien dans les services liés aux conteneurs réfrigérés (reefers) et aux groupes électrogènes (gensets), avec des installations stratégiquement situées à Montréal, Toronto, Calgary, Halifax et Prince Rupert.
Nos principaux services
● Entretien et réparation de conteneurs réfrigérés
Inspection pré-acheminement (PTI), diagnostic des systèmes de réfrigération, réparations structurelles, nettoyage et certification technique.

● Services pour groupes électrogènes (gensets)
Maintenance complète des unités clip-on, under-mount et power packs, incluant le ravitaillement, la réparation, le transport, la vente et la location.
● Services aux terminaux intermodales
● Vente et location d’équipements
Conteneurs frigorifiques (20’ et 40’), groupes électrogènes, unités d’alimentation multi-prise, chambres froides mobiles entre autres.

● Fabrication sur mesure
Solutions innovantes fabriquées à l’interne : plateformes mobiles pour maintenance, balances certifiées pour le poids brut vérifié (VGW), remorques techniques,chambres froides,modification de conteneurs etc.

Veuillez décrire le projet.: 

Remplacer les génératrices diesel traditionnelles par une solution écoénergétique, silencieuse et à faibles émissions, tout en maintenant ou surpassant les performances exigées pour le maintien de la chaîne du froid en transit ou en stationnement.
Axes de développement
● Intégration de batteries lithium haute capacité ou systèmes hybrides rechargeables hydrogene ,nucleaire etc

● Compatibilité avec des systèmes d’alimentation électrique à quai (plug-in)

● Gestion intelligente de l’énergie via IoT pour optimiser la consommation en fonction des besoins thermiques
Bénéfices attendus
● Réduction significative des émissions de CO₂ et de particules fines

● Élimination du bruit lié aux génératrices diesel

● Réduction des coûts de carburant et d’entretien

● Conformité avec les réglementations environnementales futures

● Amélioration de l’image environnementale auprès des partenaires et clients
Tâches du stagiaire – Projet de génératrice verte
Recherche & veille technologique
● Identifier les solutions existantes sur le marché (batteries, panneaux solaires, systèmes hybrides)

● Analyser les technologies utilisées dans d'autres industries (transport, construction, énergie)

● Comparer les performances, coûts, cycles de vie et contraintes techniques

Appui technique & expérimentation
● Collaborer à la conception de prototypes (ex. : boîtier d’alimentation, support panneau solaire)

● Aider à la configuration et à la mise à l’essai de composants (batteries, régulateurs, convertisseurs)

● Participer aux tests de performance sur des conteneurs réels en situation de transport ou statique

Analyse de données & modélisation
● Suivre la consommation énergétique de reefers sous différentes sources d'alimentation

● Créer des tableaux comparatifs : autonomie, efficacité, émissions

● Modéliser des scénarios de retour sur investissement (ROI) selon les options testées

Documentation & communication
● Rédiger des fiches techniques, rapports d’avancement et synthèses des essais

● Préparer des présentations pour les partenaires ou les demandes de subvention

● Collaborer à la mise en page de documents de communication technique ou environnementale

Collaboration interdisciplinaire
● Participer aux réunions avec les ingénieurs, techniciens, fournisseurs et partenaires académiques

● Contribuer aux échanges entre les départements (opérations, technique, marketing)

Expertise ou compétences exigées: 

Compétences exigées
Formation
● Étudiant(e) en génie mécanique, électrique, énergétique, industriel ou en développement durable

● Une spécialisation ou intérêt pour les énergies renouvelables, la logistique ou l’électromobilité est un atout

Compétences techniques
● Connaissances de base en :
système d'hydrogène

○ Systèmes de batteries (Li-ion, LFP, etc.)

○ Électronique de puissance (convertisseurs, régulateurs, onduleurs)

○ Principes thermiques liés à la réfrigération

● Lecture de plans techniques et schémas électriques

● Utilisation d’outils de CAO (ex. : SolidWorks, AutoCAD) – un plus

Informatique & analyse
● Maîtrise d’Excel pour l’analyse de données techniques

● Connaissances en modélisation énergétique ou simulation (Matlab/Simulink, PVsyst, etc.) – un atout

● Aisance avec les outils collaboratifs (Teams, SharePoint, Google Drive)

Compétences comportementales
● Forte capacité d’analyse et esprit critique

● Autonomie et rigueur dans l’organisation du travail

● Curiosité technique et esprit d’innovation

● Bonnes capacités de communication orale et écrite (français requis, anglais un atout)
● Autonomne